Cum sa te angajezi daca esti un student fara experienta : criterii de angajare

Multi angajatori cauta candidati cu experienta de cativa ani. Sunt insa unii care angajeaza si fara experienta, dar tin cont de alte criterii.

Angajatorii români se uită, de asemenea, la cunoaşterea limbii engleze, la implicarea în activităţi de voluntariat (ONG-uri sau organizaţii studenţeşti) şi chiar la rezultatele academice.

Alte aspecte interesante pentru companiile din România care angajează tineri absolvenţi sunt parcurgerea unui stagiu de practică şi cunoaşterea altei limbi străine decât engleza

Top criterii la angajare (punctaj între 1 şi 5)

1. Specializarea absolvită – 4,3 puncte

2. Cunoaşterea limbii engleze – 4 puncte

3. Implicarea în activităţi de voluntariat (ONG-uri sau organizaţii studenţeşti) – 3,5 puncte

4. Rezultate academice foarte bune – 3,3 puncte

5. Parcurgerea unui stagiu de practică – 3,2 puncte

6. Cunoaşterea altei limbi decât engleza – 2,7 puncte

Studentii pe net au cautat:

Daca ti-a placut acest articol nu uita sa te abonezi la feedul RSS!

Recomanda

Vrei mai multe informatii? Sigur o sa iti placa, sunt articole asemanatoare:

1. Unde te angajezi daca esti masterand la facultatea de stiinte economice
2. Fotbal in Regie si Leu: Unde faci sport daca esti student la Politehnica
3. Unde te angajezi daca termini facultatea de psihologie
4. Unde te angajezi daca termini facultatea de Relatii Internationale si Studii Europene
5. Unde te angajezi daca termini facultatea de jurnalism si stiintele comunicarii