Multi angajatori cauta candidati cu experienta de cativa ani. Sunt insa unii care angajeaza si fara experienta, dar tin cont de alte criterii.

Loc de munca

Angajatorii români se uită, de asemenea, la cunoaşterea limbii engleze, la implicarea în activităţi de voluntariat (ONG-uri sau organizaţii studenţeşti) şi chiar la rezultatele academice.

Alte aspecte interesante pentru companiile din România care angajează tineri absolvenţi sunt parcurgerea unui stagiu de practică şi cunoaşterea altei limbi străine decât engleza

Top criterii la angajare (punctaj între 1 şi 5)

1. Specializarea absolvită – 4,3 puncte

2. Cunoaşterea limbii engleze – 4 puncte

3. Implicarea în activităţi de voluntariat (ONG-uri sau organizaţii studenţeşti) – 3,5 puncte

4. Rezultate academice foarte bune – 3,3 puncte

5. Parcurgerea unui stagiu de practică – 3,2 puncte

6. Cunoaşterea altei limbi decât engleza – 2,7 puncte

 


 
Da ne like pe Facebook




Daca ti-a placut acest articol nu uita sa te abonezi la feedul RSS!

Tags:

Un portal studentesc actualizat! Impartaseste cu studentii tai pe net o multime de poze, filme, informatii, cursuri si experiente inedite. Distreaza-te pe net cu toti colegii de campus sau camin. Creaza un cont si conecteaza-te in noua retea sociala. Gandit pentru studentii din Romania acest website va ofera resurse deosebite in materie de continut precum si optiuni variate in materie de socializare. Incepeti chiar acum, faceti un cont gratuit.

Student pe net © 2018 - Toate drepturile rezervate.

sau

Log in with your credentials

sau    

Ați uitat datele dvs.?

sau

Create Account